¿Qué contribuyentes se beneficiarían más de la exención de los impuestos sobre los salarios?

El 20% más pobre de los contribuyentes verían bajar sus contribuciones apenas en un promedio de $250 dólares

¿Qué contribuyentes se beneficiarían más de la exención de los impuestos sobre los salarios?
El presidente Trump es partidario de un recorte a los impuestos sobre salarios.
Foto: Doug Mills-Pool / Getty Images

Las personas que obtendrían el mayor beneficio de una exención del impuesto sobre salarios pueden ser las que menos lo necesitan.

El presidente Donald Trump ha buscado un recorte de impuestos que se incluiría en el próximo paquete de ayuda para el coronavirus, aunque a los legisladores de ambos partidos no les entusiasma la idea.

El impuesto, una combinación de un arancel del Seguro Social del 12.4% y un gravamen de Medicare del 2.9%, normalmente se divide entre el trabajador y el empleador.

El 20% más pobre de las personas, aquellos con ingresos por debajo de $24,200 dólares, verían bajar sus contribuciones en $250 dólares, promedio.

El 20% más rico de los contribuyentes tendría más de una suspensión de este gravamen, según un análisis reciente del Instituto de Impuestos y Política Económica.

La organización de política tributaria estudió el impacto de eliminar tanto la parte del empleador como la de los empleados de estos impuestos desde el 1 de septiembre hasta el final del año.

Los ahorros se incrementarían para los que ganan más. Aquellos con ingresos entre $118,700 y $263,000 dólares podrían ver sus impuestos caer en un promedio de $3,750 dólares.

“No está especialmente dirigido a personas de bajos y medianos ingresos, la mayoría se dirige a las personas más ricas”, dijo Steve Wamhoff, director de política fiscal federal del instituto y autor del estudio. “No se necesita un análisis sofisticado para ver que un recorte de impuestos sobre salarios no ayudará a los millones de personas que han perdido sus empleos”.

Beneficios para empleadores

Los impuestos del Seguro Social se aplican a los primeros $137,700 dólares del salario de un empleado, mientras que los impuestos de Medicare continúan siendo evaluados más allá de ese punto. Este límite se ajusta anualmente.

Parte de la razón por la que a los hogares más ricos les iría bien es que una exención del impuesto sobre salarios liberaría a los empleadores, incluidos los propietarios de pequeñas empresas, de su parte de la tasa, dijo Wamhoff.

“Eso es una ganancia inesperada para el empleador”, dijo. “Muchos de estos negocios son propiedad de personas de altos ingresos”.

La otra cara del argumento es que esta exención puede actuar como un puente de liquidez para las empresas que enfrentan una crisis de efectivo, dijo Karl Smith, vicepresidente de política fiscal y económica federal de la Fundación Fiscal.

Además, esta exención sería fácil de administrar. “El beneficio de una exención de impuestos sobre salarios es que es realmente fácil”, dijo Howard Gleckman, miembro principal del Centro de Política Fiscal de Urban-Brookings.

“El empleador no debe hacer el pago al gobierno federal y tiene unos pocos dólares más para guardar en sus arcas”.

Según algunos expertos, una nueva ronda de cheques de estímulo, junto con una extensión del beneficio federal de desempleo de $600 dólares, sería la forma más efectiva de brindar ayuda a quienes más la necesitan.

Si se aprueba la Ley Heroes, llegaría otra ronda de pagos de estímulo de $1,200 por miembro de la familia, hasta llegar a los $6,000 dólares por hogar, junto con una extensión de los pagos federales de desempleo de $600 dólares hasta el próximo enero.