¿Qué empleados corren más riesgo de ser despedidos y cuáles son los que están más seguros?

Chris Williams es exvicepresidente de recursos humanos de Microsoft y podcaster, consultor y creador de TikTok, escribió un artículo editorial para Business Insider, en donde cuenta cuáles son los empleados que tienen más riesgo de ser despedidos

Empleado de EEUU

Un experto en Recursos Humanos que trabajaba en Microsoft, explica cuáles son los empleados más vulnerables a un despido.  Crédito: Shutterstock

Recientemente, en Estados Unidos ha ocurrido una ola de despidos en diferentes industrias, aunque principalmente se han dado, en aquellos que tienen que ver con el sector tecnológico. En este sentido, el exvicepresidente de recursos humanos de Microsoft, Chris Williams, escribió un artículo que se publicó en Business Insider, para dar su punto de vista sobre lo que está pasando y también para darle una visión general a los empleados estadounidenses sobre el tema laboral actual, enfatizando cuáles, a su parecer, son los empleados que suelen estar más en peligro de perder su trabajo y cuáles son quienes podrían estar más seguros en una situación masiva.

Lo primero que empieza explicando es que cada industria, empresa y departamento cuentan con un riesgo de nivel diferente, aunque si bien, hay que reconocer que algunas áreas resultan más vulnerables que otras.

Según su editorial, los empleados más seguros, son clasificados de la siguiente manera:

1.- Empleados con fines de lucro

Hace referencia a que aquellos empleados que sean partícipes de una empresa que realice actividades rentables, tendrá un riesgo mucho menor a ser despedido, que lo que le ocurre a los empleados que se encuentran en un caso contrario.

Y apegado a esto, entre más se esté cerca del área que se dedica a fabricar ese producto que hace rentable la empresa, entonces el riesgo será muy mínimo.

2.- Empleados de recursos humanos y finanzas

En este sentido, el experto hace referencia a los empleados que prestan sus servicios dentro de las áreas de finanzas, instalaciones o incluso, en recursos humanos. Aunque se tiene una idea equivocada que estás áreas son de mucho riesgo a la hora de hacerse un despido, realmente suelen ser muy estables y se tocan poco. Además, “hay poco exceso para cortar”, aseguró Williams.

¿Cuáles son los empleados que tienen mayor riesgo de ser despedidos?

Ahora bien, aquellos que tiene el mayor riesgo, según la clasificación del experto, son:

1.- Empleados que se dedican a la planificación de eventos

En este sentido, aquellos que estén en actividades relacionadas con la planificación de eventos, o incluso, quienes tengan muchos beneficios, serán los primeros en ser tomados en cuenta para una eventual salida.

2.- Empleados de áreas nuevas

En este caso, nos referimos a empleados de áreas que han sido recientemente creadas y que por tanto, aún no demuestran su rentabilidad para la empresa.

3.- Trabajadores que son subcontratados

Generalmente, cuando una empresa usa empleados subcontratados, es básicamente para responder a sus problemas de contingencia de personal y, por ende, son los que son despedidos más fácilmente.

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