USPS anuncia recorte de personal: 10,000 empleados afectados
El Servicio Postal de Estados Unidos anunció la firma de un acuerdo con DOGE para reducir costos en la agencia y esto implica el recorte de 10 mil empleados
USPS ha recortado 30,000 puestos de trabajo desde 2021. Crédito: Jillian Cain Photography | Shutterstock
El Departamento de Eficiencia Gubernamental (DOGE) sigue generando olas en Estados Unidos. Se ha dado a conocer que el director general de correos, Louis DeJoy, dijo al Congreso que el USPS llegó a un acuerdo con DOGE para dar asistencia a la agencia que atraviesa serias dificultades financieras.
De acuerdo a DeJoy, este acuerdo con DOGE y la Administración de Servicios Generales permitirá que el equipo de reforma gubernamental ayude al USPS a “identificar y lograr mayores eficiencias”. Pero una parte importante de este acuerdo es que viene con un despido masivo de empleados. Sigue leyendo para conocer cuáles son los datos que se conocen sobre el recorte masivo en USPS tras su acuerdo con DOGE.
USPS informa de despidos masivos: miles de empleados afectados
El Servicio Postal de Estados Unidos es una agencia gubernamental independiente y como tal ha quedado exenta de las reducciones de personal federal impuestas por la ley DOGE. Pero de acuerdo a información compartida por Reuters, en una carta DeJoy informó al Congreso que USPS planea hacer un recorte de 10,000 trabajadores el próximo mes.
¿Y quiénes serán los afectados del recorte masivo de USPS? Hasta el momento se sabe que los recortes del Servicio Postal de Estados Unidos se realizarán mediante un programa de jubilación anticipada voluntaria, que fue anunciado por primera vez en enero de este año.
El director general de USPS hizo hincapié en que la agencia ha pasado los últimos cuatro años “transformándose de una burocracia gubernamental golpeada que experimentó pérdidas financieras a un servicio de mayor calidad, pero todavía no está logrando sus objetivos”.
La carta también indica que se proyecta una pérdida de USPS de $200 mil millones de dólares, pero no se especificó cuándo se producirían las pérdidas proyectadas; sin embargo se ha previamente se informó que el Servicio de Correos de Estados Unidos tuvo una pérdida de $9,500 millones de dólares en el año fiscal que finalizó en septiembre de 2024, en comparación con una pérdida neta de $6,500 millones de dólares en el año fiscal 2023.
¿Los tiempos de entrega de USPS se verán afectados por el recorte masivo?
Lamentablemente aún es muy pronto para saber si el recorte de 10,000 empleados de USPS tendrá algún efecto importante en el servicio de la agencia. En febrero el Servicio de Correo de EE.UU. anunció que la adopción de nuevos estándares de servicio que entrarán en vigor el próximo 1 de abril.
Es importante saber que el Congreso aprobó leyes que exigen que USPS entregue correo a todos los estadounidenses seis días de la semana, por lo que ni el presidente ni DOGE podrían eliminar unilateralmente ninguno de estos requisitos sin aprobación del Congreso.
Por otro lado sigue la incertidumbre latente de que el presidente Trump busca la privatización de USPS y aunque en su momento se reportó que se estaba preparando para emitir una orden ejecutiva para destituir a la junta directiva del Servicio Postal, la Casa Blanca lo negó. Sin embargo Trump afirmó que estaba considerando fusionar el Servicio Postal con el Departamento de Comercio de Estados Unidos, una medida que, según los demócratas, violaría la ley federal.
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