Permiso Familiar Pagado en California: cómo hacer la solicitud del PFL

En el estado de California, el Permiso Familiar Pagado (PFL) concede un porcentaje de sus ingresos a cada empleado que deba ausentarse de su puesto de trabajo por enfermedad o por el nacimiento de un hijo

Foto de una familia caminando

A través del Permiso Familiar Pagado (PFL), los empleados reciben un porcentaje de sus ingresos si necesitan ausentarse de sus puestos de trabajo por ciertas circunstancias. Crédito: Pexels | Pixabay

En California, aquellos trabajadores que sufren una enfermedad son elegibles para recibir el beneficio de Permiso Familiar Pagado (PFL), una remuneración que proviene de un porcentaje de sus ingresos y que se destina a ser recibida por el solicitante durante su tiempo de convalecencia. Este permiso también se concede a todos aquellos empleados que han tenido un hijo recientemente, pero en tal situación busca garantizar que se establezca el vínculo familiar necesario entre padres e hijos.

¿Cómo puedo obtener el Permiso Familiar Pagado si soy elegible?

Todo aquel trabajador con las características anteriormente descritas cumple los criterios básicos de elegibilidad para este programa, pero es el Departamento de Desarrollo de Empleo de California (EDD) quien evalúa cada caso y concede este beneficio luego de que se genere una solicitud, la cual puede hacerse cumpliendo con los siguientes pasos:

1. En línea, a través del formulario de aplicación dispuesto en el sitio web oficial del EDD. También a través del sistema SDI Online, relacionado con el Seguro Estatal de Incapacidad. Este sistema representa la forma más fácil y rápida para llevar a cabo este tipo de solicitudes y solo exige que el solicitante se registre en cualquier momento —durante las 24 horas del día— en los Programas de Beneficios Online (BPO) de la siguiente manera:

a.) Visitar la página oficial de los BPO y seleccionar Registrarse para crear una cuenta.

Captura de pantalla del sitio web oficial del Departamento de Desarrollo de Empleo de California.
Captura de pantalla del sitio web oficial del Departamento de Desarrollo de Empleo de California. Crédito: EDD | Cortesía

b.) Aceptar los Términos y condiciones.

c.) Proporcionar una dirección de correo electrónico que sea actual y se utilice.

d.) Establecer una contraseña que contenga entre 8 y 20 caracteres.

e.) Establecer las preguntas de seguridad, elegir las respuestas y seleccionar una imagen y una frase de seguridad.

Luego, el solicitante recibe un correo electrónico con un enlace para completar el registro y continuar con el proceso de solicitud.

2. Por correo, llamando primero al 1-877-238-4373 o al 1-877-238-4373 para obtener el formulario impreso o también visitando Online Forms and Publications. Este formulario también se puede obtener a través del empleador/médico o visitando una oficina del Seguro Estatal de Incapacidad.

Sea cual sea la modalidad que se elija, completar el formulario con los siguientes datos obligatorios:

1. Primer nombre y apellido.

2. Nombre de la compañía, número de teléfono y dirección postal del empleador más reciente (tal como aparece en su talón de cheque o Formulario W-2).

3. Última fecha en la que ejerció labores, también las horas que trabajó.

En caso de que el beneficio se solicite por nacimiento de un hijo, es probable que el solicitante necesite consignar pruebas de parentesco. Lo mismo sucede con aquellas personas que lo solicitan por enfermedad, los cuales tienen que consignar documentos que respalden su padecimiento.

Las mujeres embarazadas también pueden solicitar asistencia, pero normalmente son atendidas a través del Seguro de Discapacidad del estado, el cual es similar al PFL, pero mucho más específico para su caso.

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