West Virginia te paga $20,000 dólares solo por mudarte y trabajar desde ahí
Ante la escasez de empleados, en el estado de West Virginia se están ofreciendo hasta $20,000 dólares en efectivo para quien se mude a sus límites geográficos y trabaje desde ahí
West Virginia te ofrece $20,000 dólares para que te mudes ahí y trabajes desde el estado. Crédito: Shutterstock
La escasez de empleados es un tema que ha causado una gran preocupación desde el año pasado en diversas industrias de Estados Unidos. Y a manera de recuperar el interés de los empleados, para que se reintegren al mundo laboral, algunos estados como lo es West Virginia está lanzando una oferta difícil de despreciar: $20,000 dólares en efectivo e incentivos a quienes se muden al estado y vivan allí durante al menos dos años.
Su meta es captar a más de 1,000 trabajadores para la entidad durante los siguientes cinco años. La asociación público-privada conocida como Ascend West Virginia dice que ha aceptado 86 nuevos trabajadores entre miles de solicitantes. Estos ya se han mudado a su territorio con todo y sus familias.
En West Virginia se está sufriendo no solamente por la escasez de empleados, sino también por la baja de las inscripciones generales en colegios comunitarios y escuelas técnicas. De manera contraria, se han apuntado cada vez más a programas de carreras profesionales.
De acuerdo con datos del Centro Nacional de Investigación de la Cámara de Compensación de Estudiantes, algunos programas han visto aumentar su matrícula para este verano, tales como aquellos que están relacionados con el transporte (+29%), oficios de la construcción (+19%) y manufactura (+17%).
“Vemos que el crecimiento de la población está en su nivel más bajo en la historia, y esto se basa en que las tasas de natalidad simplemente no se reemplazan a sí mismas”, dijo en declaraciones a Yahoo! Finance, Cara Christopher, vicepresidenta sénior de desarrollo empresarial de Lightcast.
Los pronósticos no son buenos y es que la escasez de mano de obra podría hacerse más evidente en la próxima década.
“Existe una gran necesidad de personas que tengan la capacidad de trabajar no solo con sus manos”, dijo a Yahoo! Finance Tom Stringer, ejecutivo de la red internacional de empresas de contabilidad, impuestos y asesoramiento empresarial BDO en Nueva York.
Una situación que está haciendo que las empresas y los gobiernos locales se estén uniendo para crear estrategias que les ayuden a combatir este problema. Por eso es tal el ofrecimiento de West Virginia, aunque no es el único estado que lo ha hecho.
Por ejemplo, en Carolina del Sur, BMW está expandiendo su Programa de Becas, creando una fuente de trabajadores para la planta del fabricante de automóviles. Y ahora se están expandiendo a las escuelas secundarias.
“Continuamente necesitamos más de estas personas y la industria necesita más en todo el mundo”, dijo Sherry McCraw, vicepresidenta de recursos humanos de BMW en Spartanburg, en una entrevista con CNBC.
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